2012年2月28日
国立病院機構の再生プランは、本部・ブロックのスタッフの能力開発をどう進めるかが重要なポイントでした。
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2012年2月28日
国立病院機構の再生プランは、本部・ブロックのスタッフの能力開発をどう進めるかが重要なポイントでした。
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2012年2月18日
人には、できることと、できないことがある。自分のやり方で 結果を出すしかない。
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2012年2月8日
振り返ると、お役所の20年は、私の思考を鍛え仕事のスタイルを確立する期間でした。
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2012年1月28日
高校時代の同窓生も良いものですが 厳しい仕事を一緒にした仲間もまた良いものです。
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2012年1月18日
組織の「駒」として生きるも、組織に依存せず自由に生きるも 選択するのは自分です。
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